Внимание! Конкурс!

Минтрудом России организованы Всероссийские конкурсы в области охраны труда, которые пройдут с 10 июня 2024 года по 10 сентября 2024 года.
В этом году запланировано проведение следующих конкурсов:
«Лучший специалист по охране труда»;
«Лучшие цифровые решения по охране труда»;
«Лучшая организация крупного бизнеса в области охраны труда»;
«Лучшая бюджетная организация в области охраны труда»;
«Лучшая организация малого и среднего бизнеса в области охраны труда».
По итогам конкурсов будут определены лучшие работодатели, специалисты и организации в сфере охраны труда со всей страны.
Заявку для участия можно подать до 30.06.2024 по ссылке – https://kot.vcot.info/.
Подведение итогов конкурсов и торжественная церемония награждения победителей и призеров пройдет 11.09.2024 в рамках Всероссийской недели охраны труда в Сочи.

Уважаемые работодатели!

Министерство труда и социального развития Ростовской области объявляет о начале приема заявок на участие в областном конкурсе по охране труда среди предприятий и организаций, осуществляющих свою деятельность на территории Ростовской области.

Конкурс «Лучший специалист по охране труда Ростовской области» (далее – Конкурс) проводится в преддверии Всемирного дня охраны труда в целях пропаганды лучших практик организации работ в области охраны труда, повышения эффективности системы управления охраной труда, активизации профилактической работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях.

Участие в Конкурсе – это возможность продемонстрировать достижения по улучшению условий и охраны труда работников и компетентность специалистов, занятых в обеспечении охраны труда в организации.

В Конкурсе могут принять участие специалисты по охране труда организаций, зарегистрированных в Ростовской области, независимо от формы собственности, организационно-правовой формы, отраслевой принадлежности, их филиалов по согласованию с создавшими их юридическими лицами.

Конкурс, как и ранее, будет проводиться в два этапа.

Первый этап Конкурса (дистанционный) - с 29 января по 16 февраля 2024 года.

Желающие принять участие в Конкурсе должны заполнить заявку на участие, информационную карту участника и направить документы в минтруд области почтовым отправлением или нарочно по адресу: 344000, г. Ростов-на-Дону, 2 ул. Лермонтовская, д. 161, кабинеты 605, 606, 615 или на электронную почту минтруда области (Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. или Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.) с темой для письма: Областной конкурс «Лучший специалист по охране труда Ростовской области».

Заявка и информационная карта размещены на сайте минтруда области (http://mintrud.donland.ru) в разделе: «Деятельность/Охрана труда и государственная экспертиза условий труда/Областной конкурс «Лучший специалист по охране труда Ростовской области»».

Список победителей первого этапа, а также решение конкурсной комиссии о проведении второго этапа Конкурса в очном или заочном формате будут размещены на сайте минтруда области.

В соответствии с Положением об областном конкурсе «Лучший специалист по охране труда Ростовской области», утвержденном постановлением Правительства Ростовской области от 24.02.2014 № 107 «Об областном конкурсе «Лучший специалист по охране труда Ростовской области», победители Конкурса награждаются почетными грамотами с выплатой денежного поощрения.

Надеемся, что проведение данного мероприятия будет способствовать совершенствованию деятельности и повышению статуса специалистов в области охраны труда.

Для получения дополнительной информации о порядке проведения Конкурса обращаться в минтруд области, тел.: +7 (863) 234-45-03, 234-42-93

Уважаемые работодатели напоминаем

Уважаемые работодатели!

 Напоминаем, что одной из причин производственного травматизма является дорожно- транспортные происшествия.

Причины ДТП можно условно разделить на две категории: человеческий фактор (опасные действия) и независящие от человека обстоятельства (опасные условия).

Основными причинами ДТП являются:

- воздействие неблагоприятных погодных условий;

- нарушение правил другими участниками движения;

- неправильное размещение или крепление груза;

- неправильное управление транспортным средством;

- техническая неисправность.

В целях профилактики производственного травматизма по причине ДТП работодатель обязан руководствоваться требованиями Федерального закона от 10.12.1995 № 196-ФЗ «О безопасности дорожного движения».

Для снижения риска ДТП по причине человеческого фактора работодателю необходимо:

1. Соблюдать режим труда и отдыха водителей транспортных средств согласно ст. 329 ТК РФ;
2. Допускать к управлению служебным транспортным средством работников, прошедших профессиональный отбор и профессиональное обучение (ст. 328 ТК РФ), имеющих соответствующие категории и подкатегории водительского удостоверения;
3. Выпускать на маршруты разрешенные транспортные средства (приказ Минтранса России от 12.01.2018 № 10 «Об утверждении Требований к организации движения по автомобильным дорогам тяжеловесного и (или) крупногабаритного транспортного средства»);
4. Разработать и проводить инструктажи по безопасной эксплуатации транспортного средства, как водителям, так и пассажирам. Проводить ежедневные планерки с работниками о текущей ситуации на дорогах, ежемесячные обзоры крупных ДТП.
5. Осуществлять контроль за водителем благодаря установке в транспорте средств навигационных сигналов системы ГЛОНАСС или ГЛОНАСС/GPS
6. Организовывать и проводить предварительные, периодические, предрейсовые и послерейсовые медосмотры согласно ст. ст. 213, 328 ТК РФ, а также психиатрическое освидетельствование.
7. Не выпускать в рейсы служебный транспорт, не подготовленный к неблагоприятным погодным условиям, и прекращать его использование в пути следования при резком ухудшении погоды.
8. Проводить предрейсовый и послерейсовый технический осмотр транспортного средства водителем и лицом, ответственным за техническое состояние транспортного.
9. Осуществлять мониторинг и анализ современных технологий и транспортных средств, а также их приобретение и введение в эксплуатацию.

Для сокращения несчастных случаев с участием пешеходов, работодателю рекомендуется снабдить работников-пешеходов сигнальной одеждой или светоотражающими элементами — полосами или брелоками. С точки зрения безопасности сигнальная одежда гораздо эффективнее отдельных полос, так как, помимо светоотражающего материала, содержит фоновые флуоресцентные материалы. Они обеспечивают видимость работника в дневное время на фоне ландшафта, а высокий уровень световозвращения делает сигнальную одежду видимой при свете фар в темноте.

Внимание конкурс!

Администрация Цимлянского района информирует, что на основании Положения о проведении конкурса рисунков «Безопасный бизнес глазами детей» (далее – Конкурс), объявлен Конкурс рисунков.

Конкурс проводится в целях предоставления возможности широкой аудитории оценить безопасность в бизнесе, а именно охрана труда.

Участвовать в конкурсе могут учащиеся с 8 по 11 классы школ и лицея Цимлянского района.

Участники конкурса, занявшие 1, 2 и 3 места, награждаются дипломами и ценными подарками.

В связи с изложенным Администрация Цимлянского района просит проинформировать учащихся 8-11 классов о проведении конкурса и направить поступившие работы в адрес отдела экономического прогнозирования и закупок Администрации Цимлянского района до 27.10.2023.

Контактное лицо: Бушуев Антон Валентинович тел.: 8(863) 912-43-44,
e-mail: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра..